人資小週末【『未來組織』線上系列工作坊—首發季】第三場 獨立報名區
青年人資 T台秀 NO.2
日期:08/14(六) 下午2:00~04:30
Vincent Tsao 曹子謙
(中國上海)麥肯錫 組織與領導力發展專家
主題《下一個十年人資所需的核心能力》
– 未來10年的人力資源發展趨勢
– 大數據人力資源及數位化轉型案例分享
– 未來10年人才(及HR人才)所需具備的核心競爭力
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🔥小週末菁英課程 主題研習工作坊來了!這次僅限30位,名額有限,趕緊報名!🔥 #本課程將核發結業證書 📌主題:接班人與關鍵人才發展-不要再訓練了 📌主講:邱倉木 老師 📌時間:2021/8/29 (日) 13:00 – 17:00 📌地點:線上ZOOM會議
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如果妳/你希望能從行政面躍升到策略面,或是妳/你已經是策略面,要再繼續深化,那麼妳/你就不能錯過人資小週末 POWER BI 系統課程,就從【根基打底 線上研習班】開始!!
為了配合未來越明顯企業遊戲化的趨勢,小週末與桌遊莓老師共同企劃的【『企業遊戲化』領讀系列聚會】來啦!透過每兩週一次的領讀聚會加上每天的共讀任務,帶你更掌握企業遊戲化的核心!
【蘭學苑 線上薪酬認證班】若想成為一名全方位專業的HR,就一定要懂「薪酬管理」 ! 睽違已久的薪酬管理課開課啦!!! 有鑑於疫情,這次小週末與蘭老師特別精心規劃『線上認證班』課程,透過授課、演練、討論、分享的多元形式,並搭配『分組導師』輔導制度,帶著大家了解重要的薪酬議題,讓你在理論思維與實務操作層面上,有著結合廣度與深度的理解。
社會環境變動越來越快,疫情僅是VUCA世界的其一現象,卻足以揭示大部分組織,長期處於被動反應,受到外界衝擊才慌亂行動的窘境。 組織如何從被動轉為主動,不再受迫於環境陷入掙扎?怎麼做才能真正「超前部署」,從容應對未來挑戰?疫情的教訓已夠深刻,錯失這波轉型機會,組織將持續在被動模式裡輪迴。